Personalberatung Bewertungen & Top Anbieter in Düsseldorf
Die 5 besten Anbieter in der Kategorie Personalberatung in Düsseldorf
Letzte Positiv Bewertung
Sollte ich jemals wieder die Unterstützung einer Personalberatung benötigen, würde ich mich ohne zu zögern an BPS wenden. Hier wird genau auf das Profil, die Wünsche und Erwartungen sowie Qualifikation des Bewerbers geachtet. Kein 08/15 Service sondern eine jederzeit von allen Mitarbeiter*innen freundliche, persönliche und professionelle Beratung! BPS verfügt über ein sehr diverses Netzwerk an Unternehmen und kennt diese alle persönlich. Besonders habe ich den ehrlichen, offenen und sehr angenehmen Austausch (vom ersten Telefonat an) auf Augenhöhe geschätzt. Ich wünsche dem gesamten Team aufrichtig weiterhin alles Gute & viel Erfolg!
Letzte Positiv Bewertung
Freundlich, schnell und kompetent. Sehr zu empfehlen!
Letzte Positiv Bewertung
Wenn für mich die Worte Professioalität, gute Unternehmenskultur, sowie Zufriedenheit mit einem Wort zusammengefasst werden können dann unter dem Firmennamen WNLINE. Gerade der Kontakt mit Geschäftsführer Herr Willekes lief zu meiner vollsten Zufriedenheit ab 5/5.
Letzte Positiv Bewertung
Ein sympathischer und cooler Trainer, authentisch und doch locker. Habe von ihm einiges gelernt und mitgenommen für meine Karriere. Weiter so
Letzte Positiv Bewertung
Wenn ich mehr als fünf Sterne geben könnte, würde ich es mit Zuversicht geben. Hier arbeiten sehr höfliche und kompetente Menschen, Profis im Bereich Beschäftigungs- und Personalmanagement. Sie helfen Ihnen in alles, einen Lebenslauf zu erstellen, die notwendigen Unterlagen zusammenstellen und Ihren Wunschjob zu finden. Sie werden in alle Phasen auf dem Weg zu Ihrem Traumjob unterstütz und begleitet! Besonders will ich danken Maria Bondar und Mariana Babaian! Sie sind unglaublich! Ich wünsche Ihnen und Ihrem Unternehmen viel Glück und Wohlstand!
Letzte Negativ Bewertung
Ansichten des "Managements" wie vor 25 Jahren, veraltete Strukturen und Herangehensweisen, Zusagen werden seitens der Personalabteilung nicht eingehalten, keine Verschwiegenheit, schlechte - mittelmäßige Vergütung